Résumé de "Réussir le retour de ses expatriés dans une petite structure."
Réintégrer un collaborateur dans sa maison mère après plusieurs années passées à l'étranger n'est jamais facile. Pourtant, il est indispensable d'y parvenir, si l'on ne veut pas voir ce collaborateur partir et mettre toute son expertise au service de concurrents. Bien conscient qu'un expatrié représente un investissement coûteux pour toute entreprise, l'Élan vous détaille dans cet article les écueils à éviter et vous propose dix solutions, faciles à mettre en œuvre et peu onéreuses, pour réussir le retours de vos expatriés. Ainsi, vous maximiserez votre retour sur investissement.
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Dernière mise à jour le 21/09/03
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